日前，在潍坊安丘市暖“新”巾帼行动启动仪式上，当快递员李云洁在青云湖社区“娘家人暖‘新’角”接过装有护手霜和维权手册的“暖心包”时，这个从业2年的女骑手切身感受到了“娘家人”的炽热温度。这是安丘市妇联推进新经济组织、新社会组织、新就业群体妇联组织建设中的温情一幕。

　　随着经济社会蓬勃发展，安丘市已有上万名女性投身快递物流、电商直播、网约服务等新领域。如何让这些女性群体在时代浪潮中绽放异彩，成为新时代妇联工作的新课题。安丘市妇联通过精准服务织密关爱保障网、项目赋能搭建成长新平台、组织创新构建治理共同体，开创妇联工作新局面。

　　精准服务递温暖，织密关爱保障网

　　服务不止于物质关怀，安丘市妇联通过线上、线下同步征集了“三新”领域巾帼暖心项目21个，安丘市在云端设立“巾帼健康直通车”，汇集口腔护理、中医正骨、妇科保健等社会资源，为“三新”领域妇女提供免费体检、优惠就诊等多项健康服务；在城乡社区设立“小橘灯”家庭关爱志愿服务站点，开展家庭教育指导、心理疏导、创业指导等志愿服务280多场，惠及“三新”领域妇女姐妹3000多人次；在卡车司机家属群体中开设“巧姐课堂”，送去勾花、编织等培训课程，为“卡嫂”群体集体充电。

　　项目赋能促发展，搭建成长新平台

　　近年来，安丘市妇联打造的“新领域女性成长计划”，聚焦技能提升、管理培训、创业扶持三大模块，已链接了多项资源，着力孵化出安丘第一批“云仓女管家”等新兴职业群体；针对带货女主播的“公益助农直播间”，带动安丘大姜、煎饼、樱桃等农特产品网络销售额屡创新高；实施的“村村都有家庭教育指导员”工程，通过巾帼志愿者群体让农村儿童获得免费家庭教育服务......

　　组织创新破壁垒，构建治理共同体

　　在安丘市辉渠镇小米种植区，数十家合作社联合成立“米嫂妇联”，打破组织边界实现了行业联建；“区块链+妇联”管理模式，使80多名灵活就业的网络女主播实现“云上入会”；南苑商圈的“流动党员+妇联执委”双联机制，让组织覆盖到每个商户门头。

　　党建带妇建的“红色引擎”持续发力。截至目前，安丘市妇联紧跟党建步伐，在“三新”领域建立妇联组织115个，培育妇女微家85个，联系服务女性从业者超1.2万人，切实把妇联组织建设的触角延伸到社会发展最前沿。同时，还广泛吸纳“三新”领域妇联主席、执委、妇女骨干作为巾帼宣讲员、巾帼志愿者，积极参与巾帼大宣讲、好家庭好家教好家风宣讲等活动，唱响经济光明论，做好文明创建接力人。（文 刘蕾）