临沂市委组织部着力助推贫困村发展升级

　　国际在线山东频道消息（申川飞 通讯员 张其余）：今年以来，按照临沂市委、市政府的部署要求，临沂市委组织部围绕助推“四联八建”贫困村提升工程，重点在打造过硬支部、建强实干队伍上下功夫，着力巩固和扩大党建扶贫成果，取得了初步成效。

　　一、坚持问题导向，着力建设脱贫攻坚过硬支部。

　　1.抓教育培训。从3月份开始，相继举办了2期村党组织书记示范培训班和1期村委会主任培训班，重点培训扶贫任务重点村主职干部，同时指导各县区对其他贫困村干部进行全员轮训，着力增强他们抓党建促脱贫的实际本领。

　　2.抓督查整治。围绕补齐村级班子建设短板，从全市倒排确定了270个后进村进行专项整治，确保后进村党建扶贫有人抓、见实效；扎实推进村级督查试点工作，着力查找村级班子运行、党员队伍建设、扶贫资金使用等方面存在的问题，督促抓好整改落实。截至目前，全市3990个行政村中，有1414个村完成党务巡查，有1378个村完成村级审计，共整改问题8204个，依法依纪移送人员161人。

　　3.抓作风提升。集中开展乡镇党委书记、组织委员“村村到”和村党组织书记“户户到”活动，引导基层干部与贫困群众结对帮包、定期联系，着力转变干部作风、提高群众满意度。

　　二、坚持从严从实，着力打造党建扶贫实干队伍。 

　　1.抓好人员选派。按照选人标准、管理服务、扶持力度“三不变”的原则，4月中旬开展第一书记调整充实工作，实现了今年新确定的268个扶贫任务重点村第一书记任职全覆盖。

　　2.从严管理考核。3月份，集中开展了第三批第一书记年度考核，对64名优秀市派第一书记和69个先进市直派出单位进行了通报，对考核处于末位的12名第一书记和后5名的派出单位进行约谈，引导他们自我加压，向先进看齐，着力营造比学赶超氛围。4月下旬，又召开第一书记工作推进会议，全面总结2016年度工作，专题部署今年工作。

　　3.强化扶持保障。对159个省派第一书记任职村，组织市直对口单位逐一到村对接，制定扶持方案，确保及时提供优质服务；对108个市派第一书记任职村，按照每村30万元的标准落实了工作经费；对43个有重点项目建设的第一书记任职村，按照每村5-10万元的标准，拨付项目建设补助资金270万元。

　　3.搭建服务载体。3月上旬，会同市残联免费为274名第一书记任职村白内障患者免费进行复明手术。4月上旬，联合市邮政公司开展了邮政行业助力第一书记行动计划，着力拓宽第一书记任职村特色产品销售渠道；会同市妇联开展困境儿童结对资助活动，着力解决贫困家庭孩子“上学难”问题。4月中旬，又会同市商务局对近200名第一书记进行电商扶贫专题培训，着力提升他们运用电子商务助推精准扶贫的能力。

　　三、坚持精准发力，着力为贫困村发展升级注入活力。

　　1.抓集体增收。会同临沂市财政局遴选100个村开展扶持壮大村集体经济试点，力争经过1年努力，打造一批“摘穷帽、拔穷根”的示范村。

　　2.抓项目共建。按照全市村社共建项目村达到3000个村的目标，将共建项目任务分解到各县区，并严格督促县区按计划要求推进项目建设，着力增强村居“造血”功能。截至目前，已在2405个村建设村社共建项目4462个。三是抓人才服务。邀请省农业厅领导围绕抓发展促增收进行专题辅导，并通过临沂党建视频系统进行直播，对全市1万多名农村干部进行培训，有效提升了他们抓扶贫促增收的能力。新选调110名大学生村官，重点安排到扶贫任务重点村任职，为贫困村升级发展注入新鲜血液。